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Título

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Gerente de Ventas de Servicios de Alimentos

Descripción

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Estamos buscando un Gerente de Ventas de Servicios de Alimentos altamente motivado y experimentado para liderar nuestro equipo de ventas en el sector de servicios de alimentos. El candidato ideal será responsable de desarrollar e implementar estrategias de ventas efectivas, identificar nuevas oportunidades de negocio y mantener relaciones sólidas con los clientes existentes. Además, deberá supervisar el desempeño del equipo de ventas, establecer metas y garantizar el cumplimiento de los objetivos comerciales de la empresa. El Gerente de Ventas de Servicios de Alimentos trabajará en estrecha colaboración con otros departamentos, como operaciones, marketing y finanzas, para asegurar la satisfacción del cliente y la calidad del servicio. Será responsable de analizar tendencias del mercado, monitorear la competencia y proponer iniciativas innovadoras para aumentar la cuota de mercado de la empresa. Entre sus funciones principales se encuentran la capacitación y motivación del equipo de ventas, la elaboración de reportes de desempeño, la negociación de contratos y la participación en ferias y eventos del sector. Se espera que el candidato tenga excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y negociación, así como un profundo conocimiento del sector de servicios de alimentos. El puesto requiere una mentalidad orientada a resultados, capacidad para trabajar bajo presión y habilidades analíticas para interpretar datos de ventas y tomar decisiones informadas. El Gerente de Ventas de Servicios de Alimentos será un embajador de la marca, representando a la empresa ante clientes clave y socios estratégicos. Si tienes pasión por las ventas, experiencia en el sector alimentario y deseas formar parte de una empresa en crecimiento, esta es tu oportunidad para liderar y marcar la diferencia.

Responsabilidades

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  • Desarrollar e implementar estrategias de ventas para servicios de alimentos.
  • Supervisar y motivar al equipo de ventas.
  • Identificar y captar nuevos clientes y oportunidades de negocio.
  • Mantener y fortalecer relaciones con clientes existentes.
  • Negociar contratos y acuerdos comerciales.
  • Analizar tendencias del mercado y la competencia.
  • Elaborar reportes de desempeño y pronósticos de ventas.
  • Colaborar con otros departamentos para mejorar la oferta de servicios.
  • Participar en ferias, eventos y presentaciones del sector.
  • Asegurar el cumplimiento de los objetivos de ventas establecidos.

Requisitos

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  • Licenciatura en Administración, Marketing, Gastronomía o afín.
  • Experiencia mínima de 3 años en ventas de servicios de alimentos.
  • Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
  • Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
  • Orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión.
  • Conocimiento del mercado de servicios de alimentos.
  • Manejo de herramientas informáticas y CRM.
  • Disponibilidad para viajar y asistir a eventos del sector.
  • Capacidad analítica para interpretar datos de ventas.
  • Proactividad y actitud positiva ante los retos.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Cuánta experiencia tienes en ventas de servicios de alimentos?
  • ¿Has liderado equipos de ventas anteriormente?
  • ¿Cómo identificas nuevas oportunidades de negocio?
  • ¿Qué estrategias utilizas para mantener relaciones con clientes?
  • ¿Tienes experiencia negociando contratos comerciales?
  • ¿Cómo manejas la presión para alcanzar metas de ventas?
  • ¿Qué herramientas tecnológicas utilizas para gestionar ventas?
  • ¿Estás dispuesto a viajar por motivos laborales?
  • ¿Cómo te mantienes actualizado sobre tendencias del sector?
  • ¿Cuál ha sido tu mayor logro en ventas hasta ahora?